Inspecteur / Inspectrice nettoyage de locaux (H/F) à 86 - POITIERS

Offre d'emploi Divers Services (86) Vienne

Responsable d'exploitation (H/F)
(Poste basé à Poitiers)

Rattaché(e) au Chef d'établissement, vos principales missions sont :

Gérer l'exploitation :
- Organiser, encadrer et animer les équipes d'exploitation (animateurs de secteur, chefs d'équipe et agents de propreté) ;
- Organiser et définir avec le chef d'établissement les moyens techniques et humains nécessaires à leur réalisation, établir les plannings d'exécution des contrats ;
- S'assurer en permanence de la bonne réalisation des prestations ;
- Elaboration des devis ;
- Participer avec le chef d'établissement au suivi du budget annuel.

Gérer un portefeuille de clients :
- Gérer la relation avec les clients (satisfaction et suivi des chantiers selon le cahier des charges).

Gérer les ressources humaines:
- Superviser le recrutement du personnel (contrat de travail);
- S'assurer de la formation du personnel ;
- S'assurer notamment de l'application de sécurité, hygiène


Conditions particulières

# Expérience : 2 ans

# Qualités professionnelles :
- Capacité d’adaptation (Capacité à s’adapter à des situations variées et à s’ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l’entreprise. Exemple : être souple, agile, s’adapter à une situation imprévue)
- Autonomie (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable)
- Réactivité (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d’urgence / d’importance. Exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite)

# Compétences :
- (Exigée) Conseiller une clientèle ou un public
- (Exigée) Contrôler la réalisation d'une prestation
- (Exigée) Planifier une intervention de nettoyage

# Salaire :
Annuel de 30000,00 Euros à 41000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

: CDI
Pour postuler

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